姜堰區(qū)著力打造大學(xué)生“青春市集”，推動大學(xué)生和產(chǎn)業(yè)雙向奔赴，城市和人才互相成就。今年以來，已有2000多名不同專業(yè)的高校畢業(yè)生在姜堰成功就業(yè)。

應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生牟曉洋就是通過姜堰區(qū)人社局舉辦的校園招聘會，順利入職雙登集團。

江蘇雙登集團有限公司電芯研發(fā)工程師牟曉洋說：“我碩士畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學(xué)，學(xué)的專業(yè)是化學(xué)專業(yè)。這次在姜堰區(qū)人社局組織的招聘會上，我一下子被雙登集團看中并錄用，內(nèi)心十分高興。”

包括牟曉洋在內(nèi)，今年，有2000多名不同專業(yè)的高校畢業(yè)生在姜堰找到了施展才華的舞臺。剛走出大學(xué)校門的畢業(yè)生之所以能在姜堰順順當(dāng)當(dāng)?shù)卣业阶约盒膬x的就業(yè)崗位，這得益于當(dāng)?shù)卮蛟斓拇髮W(xué)生“青春市集”。

姜堰區(qū)人力資源和社會保障局副局長沈雙林說：“針對姜堰區(qū)新興產(chǎn)業(yè)不斷迭代，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)也在‘華麗轉(zhuǎn)身’，800多家制造業(yè)、服務(wù)業(yè)以及新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)需求人數(shù)在10萬人以上的現(xiàn)實，我們著力打造大學(xué)生‘青春市集’，用最大誠意、最優(yōu)機制、最好政策，推動大學(xué)生和產(chǎn)業(yè)雙向奔赴，城市和人才互相成就。”

近年來，姜堰區(qū)先后出臺了“姜三十條”等引才政策，設(shè)立人才 “儲備金”，對在同一家企業(yè)就業(yè)滿3年的高層次人才畢業(yè)生，分3年發(fā)放累計最高8萬元的人才“儲備金”；對姜堰籍本科及以上學(xué)歷在工業(yè)企業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生，分3年發(fā)放每年最高1萬元的圖書資料補貼；同時對實用型人才實施獎補，對在重點企業(yè)就業(yè)并且年薪10萬元以上的大專或高等職業(yè)院校畢業(yè)生，發(fā)放最長36個月最高每月300元的租房補貼、3萬元的購房補貼以及每年3000元的生活補貼。

最優(yōu)的就業(yè)服務(wù)生態(tài)讓大學(xué)生與產(chǎn)業(yè)發(fā)展同頻共振。近三年來，姜堰區(qū)先后舉辦線上線下大學(xué)生招聘會430多場次，組織企業(yè)走進省內(nèi)外60多所高等院校舉辦校園招聘會。姜堰區(qū)還與常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)合舉辦“青年工程師結(jié)對培養(yǎng)”專場活動，招收聯(lián)合培養(yǎng)人才近80人。今年，姜堰區(qū)又與商丘中等專業(yè)學(xué)校、蘭州資源環(huán)境職業(yè)大學(xué)等院校簽訂校企合作協(xié)議，進一步拓寬引才范圍。

記者：劉鈺婷  段中富 吳楚鶴（姜堰臺）

編輯：錢宇璇

責(zé)編：岑丹

審核：戚翔 聞棟